Bölümlere Göre Asgari Ücretle İşe Başlama Oranları
Üniversite mezunları için iş hayatına atılma süreci, mezun olunan bölüme göre büyük farklılıklar göstermektedir. Bazı bölümler, mezunlarının asgari ücretle işe başlama oranı açısından daha yüksek seviyelerde seyrederken, bazıları ise daha düşük oranlarla dikkat çekmektedir. İşte bölümlere göre asgari ücretle işe başlama oranları:
En Yüksek Oranlara Sahip Bölümler:
- Odyoloji (%44): Sağlık sektöründe önemli bir alan olmasına rağmen, mezunlarının önemli bir kısmı asgari ücretle işe başlamaktadır.
- Beslenme ve Diyetetik (%40,2): Diyetisyenlik mesleği sağlık bilimiyle iç içe olsa da başlangıç maaşları düşük olabilmektedir.
- Fizyoterapi (%38,6): Hastaneler ve özel kliniklerde iş bulma imkanı yüksek olsa da maaş beklentileri başlangıçta asgari ücret seviyesinde olabiliyor.
Orta Seviyede Orana Sahip Bölümler:
- Psikoloji (%34,6): Akademik ilerleme veya uzmanlık gerektiren bir alan olması nedeniyle başlangıç maaşları düşük olabiliyor.
- Mimarlık (%33,9): Teknik bilgi ve beceri gerektiren bir meslek olmasına rağmen, mezunların bir kısmı asgari ücretle işe başlıyor.
- İşletme Yönetimi (%33,5) ve Maliye (%33,4): Finans ve yönetim alanlarında geniş iş imkanları olsa da başlangıç maaşları genellikle düşük seviyelerde.
Daha Düşük Oranlara Sahip Bölümler:
- Hukuk (%21,7): Staj süreci ve uzmanlaşma gerektiren bir alan olduğundan başlangıç maaşı düşük olabilir. Ancak kariyer ilerledikçe maaşlar artmaktadır.
- Bilgisayar Mühendisliği (%17,3) ve Endüstri Mühendisliği (%16,4): Teknoloji ve mühendislik alanında mezunların genellikle daha yüksek maaşlarla işe başladıkları görülmektedir.
- Tıp (%0): Hekimler meslek hayatına asgari ücretin çok üzerinde maaşlarla başlamaktadır.
Bu veriler, mezunların iş hayatına giriş süreçlerinde maaş beklentilerini daha bilinçli belirlemelerine yardımcı olabilir. Hangi bölümün daha yüksek kazanç sağladığını görmek isteyen öğrenciler ve kariyer planlaması yapan bireyler için oldukça önemli bir rehber niteliği taşımaktadır.
